Η Siemens ανακοίνωσε την περικοπή 6.000 θέσεων εργασίας παγκοσμίως, με 2.850 από αυτές στη Γερμανία, καθώς αντιμετωπίζει δυσκολίες στο αυτοματιστικό τμήμα της και στην ηλεκτροκίνηση…
Η διοίκηση του γερμανικού κολοσσού επισημαίνει ότι η μείωση των θέσεων είναι αποτέλεσμα της πτώσης της ζήτησης και των υψηλών αποθεμάτων σε πελάτες και εμπόρους. Ο διευθύνων σύμβουλος της Siemens, Roland Busch, είχε ήδη προειδοποιήσει για περικοπές προσωπικού από το φθινόπωρο, αλλά τώρα ανακοινώθηκαν οι τελικοί αριθμοί.
Ο όμιλος διαβεβαιώνει ότι οι περικοπές δεν θα είναι αναγκαστικές, καθώς η διαδικασία θα βασιστεί σε εθελοντικά προγράμματα εξόδου και φυσικές αποχωρήσεις.
Το αυτοματιστικό τμήμα πλήττεται περισσότερο
Η μεγαλύτερη μείωση θέσεων αφορά τον κλάδο Digital Industries, που εστιάζει στους αυτοματισμούς. Συγκεκριμένα, 5.600 θέσεις θα χαθούν μέχρι τον Σεπτέμβριο του 2027, εκ των οποίων 2.600 στη Γερμανία. Οι δυσκολίες του τμήματος αποδίδονται στις μεγάλες ποσότητες αποθεμάτων που διαθέτουν ήδη οι πελάτες, γεγονός που έχει οδηγήσει σε πτώση της ζήτησης και υποτονική παραγωγική δραστηριότητα.
Αν και η Siemens εκτιμά ότι η αγορά θα παρουσιάσει βελτίωση το επόμενο διάστημα, οι τρέχουσες συνθήκες απαιτούν αναπροσαρμογές στις δυνατότητες παραγωγής. Παρά τις δυσκολίες σε αυτόν τον τομέα, τα συνολικά οικονομικά αποτελέσματα του ομίλου παραμένουν θετικά, με κέρδη 2,1 δισεκατομμυρίων ευρώ το πρώτο τρίμηνο του 2024.
Πλήγμα και στις λύσεις φόρτισης ηλεκτρικών οχημάτων
Η Siemens ανακοίνωσε επίσης περικοπή 450 επιπλέον θέσεων στο τμήμα των λύσεων φόρτισης ηλεκτρικών οχημάτων, εκ των οποίων 250 στη Γερμανία. Η εταιρεία προσπαθεί να αναπροσαρμόσει τη στρατηγική της, καθώς ο ανταγωνισμός στην αγορά φόρτισης γίνεται πιο έντονος και οι τιμές πιέζονται. Σύμφωνα με τη Siemens, η στρατηγική της θα επικεντρωθεί πλέον στην ταχεία φόρτιση στόλων και σταθμών κατά μήκος μεγάλων οδικών δικτύων, αντί για την οικιακή φόρτιση.
Εργαζόμενοι και συνδικάτα αντιδρούν στις περικοπές
Οι εργαζόμενοι και τα συνδικάτα εκφράζουν έντονη δυσαρέσκεια για τις μαζικές περικοπές. Η Birgit Steinborn, πρόεδρος του γενικού συμβουλίου εργαζομένων της Siemens, δήλωσε ότι οι περικοπές είναι αδικαιολόγητες, τονίζοντας ότι μια εταιρεία που επενδύει στην ανάπτυξη δεν μπορεί ταυτόχρονα να μειώνει θέσεις εργασίας.
Αντίστοιχα, ο Jürgen Kerner, αντιπρόεδρος της IG Metall, χαρακτήρισε τις κινήσεις αυτές ως αντιφατικές, σημειώνοντας ότι η Siemens παρουσιάζει το πρόγραμμα “One Tech Company” ως ένα φιλόδοξο αναπτυξιακό σχέδιο, αλλά ταυτόχρονα περικόπτει μαζικά προσωπικό.
Παρά τις αντιδράσεις, η Siemens επιμένει ότι η συνολική απασχόληση θα παραμείνει σταθερή, καθώς θα γίνουν νέες προσλήψεις σε τμήματα που εμφανίζουν ανάπτυξη, καλύπτοντας εν μέρει τις χαμένες θέσεις.
Η Siemens σε αναζήτηση ισορροπίας εν μέσω κρίσεων
Η γερμανική αγορά έχει δεχθεί πλήγμα τα τελευταία δύο χρόνια, με τον κλάδο της αυτοματοποίησης να επηρεάζεται σημαντικά από τις οικονομικές αβεβαιότητες και τη μεταβατική φάση της βιομηχανίας. Η Siemens προσπαθεί να αναπροσαρμόσει τις δραστηριότητές της και να βρει ισορροπία ανάμεσα στις αναγκαστικές περικοπές και τις μελλοντικές επενδύσεις.
Η επιτυχία ή αποτυχία αυτής της στρατηγικής θα εξαρτηθεί από το κατά πόσο η εταιρεία θα καταφέρει να προσαρμοστεί στις απαιτήσεις των νέων τεχνολογιών και των εξελισσόμενων αγορών.
